Nouveau permis de travail au Québec (2026) : un avantage pour les travailleurs étrangers et les employeurs

Les travailleurs étrangers au Québec dont le permis de travail arrive bientôt à échéance disposent désormais d'une option en matière d'immigration pour protéger leur demande de résidence permanente (RP).

Le 13 mars 2026, le gouvernement canadien a annoncé une mesure de traitement accéléré visant à prévenir la fuite des talents et à garantir que les employeurs québécois ne perdent pas leur personnel clé en raison de retards administratifs. 

Cette mesure ne s'adresse pas à tout le monde ; l'admissibilité dépend strictement de l'étape à laquelle vous vous trouvez actuellement dans le processus de sélection du Québec.

Dans cet article, je vous donnerai des détails sur ce nouveau permis et sur le rôle de votre employeur dans cette procédure. Lisez-le jusqu'au bout et prenez note de nos recommandations pour profiter de cette procédure accélérée et éviter de perdre votre statut légal dans la province.

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Le nouveau permis de travail : qui peut en bénéficier ?

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Il s'agit d'un permis de travail temporaire à durée déterminée pouvant aller jusqu'à 12 mois, destiné à certains travailleurs étrangers au Québec. 

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Il s'agit d'une procédure simplifiée permettant de garantir votre statut légal en attendant la décision finale concernant votre permis de séjour permanent, ce qui vous évite les délais habituels liés aux autres types de permis. 

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Pour postuler, les travailleurs doivent remplir les conditions suivantes :

• Travailler activement dans la province de Québec.

Important : cette initiative s'adresse uniquement aux personnes qui détiennent ou ont récemment détenu un permis de travail lié à un employeur spécifique dans le cadre du Programme des travailleurs étrangers temporaires ou du Programme de mobilité internationale, et dont le permis expire entre aujourd'hui et le 31 décembre 2026.

Précision : cela ne concerne pas tous les types de permis de travail (par exemple, les permis ouverts tels que le PGWP n'en font pas partie). 

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• Avoir reçu une invitation à présenter une demande de sélection permanente du Québec dans le cadre du Programme de sélection des travailleurs qualifiés – PSTQ.

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• Être dans l'attente d'une décision en matière d'immigration et risquer de perdre son statut en raison de l'expiration de ses documents.

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Un permis dans le cadre du Programme de mobilité internationale (IMP)

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Ce permis s'inscrit dans le cadre du Programme de mobilité internationale (IMP) et ne doit pas être confondu avec d'autres catégories. Techniquement, cela signifie ce qui suit :

• Vous êtes dispensé de l'obligation d'obtenir une LMIA : votre employeur n'a pas besoin de lancer une nouvelle procédure d'évaluation de l'impact sur le marché du travail (LMIA).
• Il s'agit d'un permis lié àun employeur spécifique: ce permis est lié à votre employeur au Québec ; il ne vous permet pas de travailler dans une autre entreprise ni dans une autre province du Canada.
• C'est un titre temporaire : il est valable jusqu'à 12 mois, période que vous devrez savoir gérer pendant que l'IRCC traite votre demande de résidence permanente.

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Le rôle de l'employeur : mise en place de la procédure accélérée

Le bénéfice de la « procédure accélérée » n'est pas automatique ; pour l'activer, l'employeur doit faire une offre d'emploi et utiliser l'identifiant de politique publique PPTR2PRQC2026 lorsqu'il enregistre l'offre sur le portail des employeurs. Ce code permet de donner la priorité à votre dossier. 

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Une communication efficace entre l'employeur et l'employé

L'employeur et l'employé doivent maintenir une communication efficace afin de s'assurer que le numéro d'offre d'emploi généré sur le portail soit transmis suffisamment à l'avance. 

Si l'entreprise tarde à publier l'offre, le salarié ne peut pas entamer ses démarches, ce qui pourrait entraîner une interruption de son salaire si son autorisation actuelle expire.

Chez Immiland Law Professional Corporation, nous disposons de l'outil «Parler à mon employeur», conçu précisément pour faciliter ce processus technique, garantir que votre entreprise comprenne les avantages de cette mesure et éviter les erreurs lors de la saisie des codes nécessaires.

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Avantages du nouveau permis et son importance

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Le principal avantage de cette mesure est la possibilité de rester sur la liste des employés de votre entreprise au Québec pendant que vous attendez le résultat de votre demande de CSQ ou la décision concernant votre RP.

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Remarque : pour que la période de 12 mois soit applicable, vos documents justificatifs doivent être en cours de validité au moment de la demande ; cela comprend notamment : les tests de langue (TEC/TEF) ; l'offre d'emploi publiée sur le portail ; le fait d'avoir été sélectionné par le PSTQ, entre autres. 

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Recommandations pour demander le nouveau permis de travail

Pour bénéficier d'un traitement accéléré, vous devez avoir préparé vos documents à l'avance. Suivez ces recommandations pour que votre demande soit acceptée :

• Vérifiez dès aujourd'hui la date d'expiration de votre permis actuel. N'attendez pas qu'il ne reste plus que 30 jours pour agir, car des imprévus peuvent survenir.

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• Restez en contact avec votre employeur. Comme il s'agit d'un permis fermé, votre employeur doit être informé de vos démarches afin de respecter les obligations d'enregistrement sur le Portail des employeurs et de publication de l'offre d'emploi requise pour l'exemption de l'EIMT.

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• Demandez conseil à un juriste spécialisé et évitez de vous fier aux informations fournies par des tiers non agréés ou ne disposant que de connaissances de base en matière d'immigration au Québec. Cette province jouit d'une autonomie totale en ce qui concerne ses procédures et ses lois, qui diffèrent de celles du gouvernement fédéral.

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Savez-vous si votre statut actuel au Québec vous permet d'obtenir ce nouveau permis ? Si vous avez des doutes, rendez-vous sur Immiland Canada , nous pouvons vous aider.

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Services d'immigration pour le Québec - Canada 

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Nous sommes des conseillers agréés par la CICC et des avocats spécialisés en droit de l'immigration au Québec et dans les autres provinces du Canada. Pour entamer votre démarche avec nous, vous pouvez demander une évaluation gratuite de votre profil en cliquant ici.

Si vous souhaitez obtenir des réponses à vos questions et recevoir des informations actualisées sur les programmes du Québec, nous mettons à votre disposition les liens suivants :

• Conseil spécialisé pour le Québec. ‍
• Prenez rendez-vous avec Carolina Feican (COO & Consultante réglementée CICC avec QC MIF).

J'espère que ces informations vous aideront à gérer votre temps au mieux en attendant l'obtention de votre permis de séjour permanent.

Merci de nous lire. À bientôt pour notre prochain article, où nous continuerons à bâtir votre avenir au Québec avec clarté et professionnalisme !

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Avec amour,

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Immiland Canada