Le Canada facilite l'obtention de permis de travail par le biais des nominations provinciales

Cette année 2024, Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a mis en place une politique publique temporaire visant à soutenir les candidats du Programme des Candidats des Provinces (PCP) qui vivent déjà au Canada. Alors que de nombreux ressortissants étrangers ont subi des changements et des restrictions en matière d'immigration au cours de l'année écoulée, IRCC soutient également les résidents temporaires pour qu'ils deviennent des résidents permanents afin de répondre aux besoins du marché du travail du pays. 

Aujourd'hui, sur le blog d'Immiland Canada, je vous apporte des détails importants sur cette politique qui ouvre une voie facilitée et accessible vers un permis de travail ouvert pour les ressortissants étrangers éligibles, permettant une transition plus facile vers la résidence permanente.

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Qui bénéficie de cette politique publique ?

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Cette politique vise les travailleurs qualifiés qui ont démontré leur potentiel économique et leur engagement au sein de la communauté pendant leur séjour en tant que résidents temporaires. En permettant à ces personnes de continuer à travailler en attendant le résultat de leur demande au titre du programme des candidats des provinces (PCP), la politique vise à retenir les talents et à remédier aux graves pénuries de main-d'œuvre dans les provinces et les territoires, ce qui favorise ces résidents temporaires.

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En quoi consiste cette politique publique ?

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Le contenu de cette politique est basé sur les aspects clés suivants :

1. Conditions d'éligibilité: la politique publique permet à certains ressortissants étrangers de bénéficier de dérogations à des exigences réglementaires spécifiques s'ils remplissent les conditions suivantes :

• Titulaires d'un permis de travail valide : en plus de ce permis valide, ils ont soumis une demande de nouveau permis de travail. Ces titulaires doivent fournir une lettre de soutien de leur province ou territoire confirmant leur placement dans un groupe d'expression d'intérêt ou dans le processus d'inventaire des demandes du PNP, ainsi qu'une lettre d'emploi de leur employeur actuel.
• Ils sont titulaires d'un permis de travail expiré : dans ce cas, si le permis de travail a expiré le 7 mai 2024 ou après cette date, ils doivent demander un nouveau permis de travail et une prolongation de leur autorisation de séjour en tant que résident temporaire ou le rétablissement de leur statut. Ils doivent également fournir une lettre de soutien et une confirmation d'emploi.
• Les ressortissants étrangers autorisés à travailler en vertu du paragraphe 186(u) du règlement au 7 mai 2024 et dont la demande de prolongation du permis de travail est en cours ou a été approuvée sont également éligibles s'ils soumettent une nouvelle demande de permis de travail et les documents justificatifs nécessaires.

2. Exemptions : La politique accorde des exemptions à diverses exigences réglementaires, notamment :

• Le paragraphe 200(1)(c) du règlement, qui définit les conditions d'éligibilité pour les permis de travail.
• Les exigences en matière de restauration au titre de l'article 182, en particulier la limite de 90 jours et le respect des conditions préalables.
• Dispositions empêchant l'octroi de permis de travail à des personnes ayant travaillé sans autorisation ou n'ayant pas respecté les conditions d'un permis antérieur.

3. Validité et expiration : La politique prend effet immédiatement après sa signature et s'applique à toutes les demandes éligibles reçues par la suite. Elle restera en vigueur jusqu'au 31 décembre 2024, sauf si elle est révoquée plus tôt.

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Dans quels cas cette politique publique a-t-elle un effet ?

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Vous trouverez ci-dessous quelques cas ou scénarios hypothétiques qui peuvent se produire dans la réalité de nombreux résidents temporaires au Canada. Lisez et comparez chaque cas avec votre situation particulière :

Scénario 1 : titulaire d'un permis de travail actif en Ontario

• Situation : Maria, une professionnelle de l'informatique, possède un permis de travail valide qui expire en novembre 2024. Elle a été désignée dans le cadre du PCN de l'Ontario et a reçu une lettre de soutien confirmant son placement dans le groupe d'expression d'intérêt de la province.
• Recommandation : Maria devrait demander un nouveau permis de travail dans le cadre de la politique publique temporaire, en joignant sa lettre de soutien et une confirmation d'emploi de son employeur actuel. Cela lui permettra de continuer à travailler en Ontario pendant que sa demande de PCP est en cours de traitement.

Scénario 2 : Titulaire d'un permis de travail de la Colombie-Britannique arrivé à expiration

• Situation: Le permis de travail de Juan a expiré le 10 mai 2024 et il est actuellement sans statut au Canada. Juan est un ingénieur désigné dans le cadre du BC PNP et dispose d'une lettre de soutien des autorités provinciales.
• Recommandation : John devrait demander un nouveau permis de travail et le rétablissement de son statut de résident temporaire. Il devrait également inclure sa lettre de soutien et sa confirmation d'emploi dans sa demande afin de bénéficier des exemptions réglementaires.

Scénario 3 : Extension en attente en Alberta

• Situation: Laura est une travailleuse du secteur de la santé dont la demande de prolongation de permis de travail est toujours en suspens. Elle a été placée dans le groupe d'expression d'intérêt de l'Alberta et a reçu une lettre de soutien de la province.
• Recommandation: Laura devrait demander un nouveau permis de travail dans le cadre de la politique temporaire et joindre sa lettre de soutien et sa preuve d'emploi. Cette approche lui permettra de conserver son emploi dans l'attente d'une décision concernant sa résidence permanente.

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Important : en matière d'immigration canadienne, chaque cas est unique et dépend de la dynamique du travail de la province, il est donc conseillé de consulter un avocat canadien pour étudier votre cas et vous guider ou vous représenter devant votre employeur. Chez Immiland, nous pouvons vous conseiller sur votre processus d'EIMT et plus encore. 

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Recommandations d'Immiland Canada

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Pour les travailleurs étrangers appartenant à ce groupe, nous avons compilé une série d'étapes et de recommandations afin de parvenir à un changement de statut efficace :

1. Obtenir le soutien de la province : c'est-à-dire prendre soin d'obtenir une lettre de soutien de votre province ou territoire. Cette lettre est essentielle pour démontrer que vous avez été identifié comme un candidat intéressant pour les BNP et que vous êtes éligible aux exemptions de politique publique.
2. Maintenir votre emploi : Une relation de travail continue avec un employeur canadien est essentielle pour accéder aux avantages de cette politique. Pour ce faire, vous devez tenir vos documents d'emploi à jour et les mettre à disposition pour votre demande.
3. Demandez votre réintégration à temps : si votre permis de travail a expiré, demandez la réintégration de votre statut en temps voulu pour éviter les complications. Veillez à ce que votre demande soit complète, car le non-respect des exigences peut entraîner des retards ou des rejets.
4. Tenez-vous informé des dates d'expiration : la police temporaire expire le 31 décembre 2024 et peut être révoquée sans préavis. Suivez l'état d'avancement de votre demande et adaptez vos projets afin de ne pas compromettre votre droit au travail.

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Je n'irai pas plus loin avec vous aujourd'hui. Je vous remercie de votre lecture. J'espère que ces informations vous ont été utiles et que vous pourrez profiter de cette politique publique temporaire pour devenir résidents permanents du Canada par l'intermédiaire du PNP.

Important : chaque province canadienne dispose de ses propres programmes d'octroi de la résidence permanente. Si vous souhaitez savoir si vous pouvez bénéficier de cette politique publique, vous pouvez demander une consultation en matière d'immigration auprès d'Immiland Canada.

Si vous avez aimé ce sujet, n'hésitez pas à nous faire part de vos commentaires à la fin du blog - à bientôt !

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Avec amour,

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Immiland Canada