Découvrez les 3 nouvelles voies mises en place par l'Ontario pour demander la résidence permanente : catégorie « Priorité à la main-d'œuvre »

L'Ontario a remanié son programme de nomination provinciale, mais de nombreux travailleurs étrangers n'en sont pas au courant. 

En effet, j'ai lu récemment des commentaires comme ceux-ci :

• « Après tous ces efforts, je dois rentrer dans mon pays. »
• « Le Canada réduit de plus en plus les possibilités », et d'autres expressions similaires.

Mais ce n'est pas le cas. Ici, quand un programme se termine, trois autres s'ouvrent. Il y a donc de l'espoir d'obtenir la résidence permanente.

La province a confirmé que toutes les catégories précédentes du Programme de nomination provincial de l'Ontario (OINP) ont été supprimées le 30 mai 2026.

Il a toutefois lancé levolet « Ontario Workforce Priority Stream » (en français : « Priorité à la main-d'œuvre ») du programme« », qui ouvre trois nouvelles voies directes vers la résidence permanente. 

Dans cet article, je vais vous présenter ces différentes filières en détail, afin que vous puissiez vous familiariser avec le nouveau programme et déterminer celle qui correspond le mieux à votre profil.

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Refonte du Programme de nomination des immigrants de l'Ontario, phase 1

Depuis le 25 juin 2026, les nouvelles modifications relatives à la première phase sont entrées en vigueur ; celles-ci visent à :

• Introduire la nouvelle catégorie « Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario » (qui remplace les 8 catégories précédentes).
• Faciliter l'obtention du permis de séjour permanent pour les personnes qui occupent déjà un emploi dans la province.
• Exiger des normes plus élevées en matière de langue et d'éducation.
• Assouplir les conditions imposées aux employeurs dans les zones rurales et du nord. Pour en savoir plus sur ces mises à jour, cliquez sur ce lien.

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Les 3 nouveaux parcours relevant de la catégorie « Priorité à la main-d'œuvre »

Cette nouvelle structure répartit les candidatures en trois grands profils professionnels et sectoriels. Je vous les présente ci-dessous, avec leurs conditions requises et leurs avantages :

1. Voie TEER 0-3 : Métiers nécessitant un niveau de qualification plus élevé

Cette voie est spécialement destinée aux travailleurs étrangers et aux diplômés occupant des postes de direction, ainsi qu’aux professionnels spécialisés et aux techniciens. Les conditions requises sont les suivantes :

• Offre d'emploi avec un salaire médian en Ontario. Bien qu'il soit nécessaire d'être parrainé par un employeur agréé dans la province, si vous venez d'obtenir votre diplôme, vous pouvez remplir les conditions requises tout en percevant un salaire d'entrée de gamme.

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• Vérification du code CNP. Il faut justifier de l'une des conditions suivantes : avoir occupé le poste proposé pendant 6 mois consécutifs au cours des 12 derniers mois ; avoir occupé ce poste pendant 3 mois consécutifs au cours des 12 derniers mois si l'on est jeune diplômé de l'Ontario ; ou avoir cumulé 2 ans d'expérience dans la même profession CNP au cours des 5 dernières années. 

Par ailleurs, les candidats titulaires d'une licence professionnelle en cours de validité sont totalement dispensés de cette obligation. 

Posez-vous la question suivante : les tâches quotidiennes décrites dans votre contrat correspondent-elles exactement à la description officielle du moteur de recherche NOC, ou est-ce uniquement l'intitulé du poste qui correspond ? Une divergence à ce niveau invalidera votre profil. Pour l'identifier rapidement, nous mettons à votre disposition notre outil : le moteur de recherche de code NOC.

• Il est obligatoire de satisfaire au niveau CLB fixé par la réglementation (CLB 5 ou 6 selon le métier). Vérifiez la date de délivrance de votre examen (IELTS ou CELPIP) et assurez-vous qu'il n'expire pas avant l'ouverture du système.

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2. Catégorie TEER 4-5 : Métiers peu qualifiés

Les possibilités d'accès sont désormais plus nombreuses pour les travailleurs des métiers manuels, des services et des travaux manuels. Les conditions requises sont les suivantes :

• Offre d'emploi permanente à temps plein émanant d'une entreprise de l'Ontario, obligatoire .
• Justifier d'une expérience professionnelle cumulée de 9 mois au cours des 2 dernières années dans le poste proposé par l'entreprise, posséder un niveau de langue équivalent au niveau 4 du CLB et être titulaire au minimum d'un diplôme d'études secondaires canadien ou de son équivalent étranger. 
• Un accès élargi est garanti pour les professions soumises à des exigences TEER moins strictes.

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3. Disposition particulière : Médecins et communautés rurales

Ce troisième pilier vise à favoriser le développement démographique des zones rurales et moins peuplées de la province, avec le soutien du secteur de la santé.

• Les médecins exerçant à leur compte remplissent désormais les conditions d'éligibilité requises pour postuler.
• Des définitions alignées sur celles d'autres juridictions canadiennes sont introduites afin de faciliter l'intégration des médecins diplômés à l'étranger au sein du système ontarien.
• Les communautés rurales bénéficieront d'un soutien et d'un barème de notation spécifiques dans le cadre des candidatures proposées par les employeurs, ce qui favorisera la décentralisation des talents.

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État du système de manifestation d'intérêt (EOI) 

L'ancien système d'expression d'intérêt (EOI) a été clôturé et les profils n'ayant pas reçu d'invitation seront supprimés ; par conséquent, les candidats et les employeurs devront enregistrer leurs nouvelles demandes dans le cadre du programme « Priorité à l'emploi » dès la réouverture du portail.

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IMPORTANT ! La réouverture de l'EOI est prévue pour la fin de l'été 2026.

L'Ontario n'a pas encore publié les dates officielles de lancement ni les critères opérationnels spécifiques pour la réception des profils dans le cadre des nouveaux parcours.

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Recommandations 

Si vous avez déposé une demande selon les modalités précédentes et que vous craignez que votre dossier ait été annulé, restez serein. La réglementation stipule clairement que votre demande sera évaluée conformément aux règles en vigueur au moment précis de son dépôt.

Nous vous conseillons de mettre cette attente à profit : assurez-vous que votre examen de langue est toujours valide, rassemblez vos lettres d'embauche et vos relevés de salaire, vérifiez que vos fonctions sont correctement classées dans le système NOC et tenez-vous informé des dernières actualités concernant l'OINP en consultant les sources officielles.

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Vous souhaitez savoir si votre profil correspond à l'une de ces trois filières? Pour entamer votre démarche, vous pouvez demander une évaluation gratuite ou prendre rendez-vous pour un entretien de conseil.

Pour entamer votre démarche, vous pouvez demander une évaluation gratuite ou prendre rendez-vous pour un entretien-conseil.

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N'oubliez pas : compte tenu des changements apportés au Programme de nomination de l'Ontario, examinez les trois nouvelles voies qui peuvent vous mener à la résidence permanente.

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Merci de nous avoir accompagnés dans cette lecture. À bientôt dans notre prochain blogue, où nous continuerons à bâtir votre rêve canadien avec professionnalisme et empathie !

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Avec amour,

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Immiland Canada