Il n'y a plus de points supplémentaires par offre d'emploi arrangée dans le cadre de l'entrée express.

Le 25 mars 2025, le gouvernement du Canada a apporté d'importantes modifications au système d'entrée express qui affectent les candidats à la résidence permanente, lesquels ne reçoivent plus de points supplémentaires dans le système de classement global (SCG) pour les offres d'emploi valides, y compris celles qui sont étayées par une étude d'impact sur le marché du travail (EIMT). Que signifie la suppression de ces points pour les candidats à la résidence permanente ?

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C'est le sujet du jour sur notre blog Immiland Canada. Lisez avec moi jusqu'à la fin et découvrez les changements apportés au système de points d'entrée express et les raisons de ces changements.

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Quel est l'impact de ce changement sur les scores SIR des candidats ayant reçu des offres d'emploi arrangées dans le cadre de l'Entrée express ?

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La suppression des points supplémentaires pour une offre d'emploi réservé signifie que les candidats verront une réduction de leurs points dans le système de classement global (SRC). L'impact est direct sur les 50 ou 200 points supplémentaires précédemment attribués pour cette offre d'emploi, ce qui diminue leurs chances de recevoir une invitation à présenter une demande (ITA) de résidence permanente. 

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Ce changement pourrait avoir un impact significatif sur les concours d'entrée express, qui sont caractérisés par une forte concurrence grâce à l'accumulation de points SIR.

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Pourquoi le Canada a-t-il supprimé les points de bonus pour les offres d'emploi concertées ?

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Cette suppression a été annoncée en décembre 2024 par le ministre de l'immigration de l'époque, Marc Miller, afin de lutter contre la fraude liée à "l'achat d'une EIMT", qui est une exigence pour de nombreux permis de travail et fonctions visant à démontrer qu'un travailleur étranger est nécessaire pour occuper un emploi particulier, car il n'y a pas de travailleur canadien ou de résident permanent disponible. L'achat d'un LMIA est une pratique illégale au Canada. 

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Le gouvernement fédéral a déclaré que ce changement est une mesure qui renforcera l'intégrité du système d'immigration en réduisant la fraude et en protégeant les demandeurs qui ont obtenu leurs documents de manière légale et transparente. Dans le cadre de ses efforts, IRCC a également proposé des réglementations supplémentaires, notamment la création d'un fonds destiné à indemniser les victimes de consultants en immigration contraires à l'éthique.

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Qu'est-ce que le système global de classification (SGC) et comment fonctionne-t-il ?

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Le système de classement global (SRC) est un ensemble de points utilisés par le Canada pour évaluer et classer les candidats qui demandent la résidence permanente par le biais du système d'entrée express. 

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Le système de classement global évalue les candidats à l'entrée express à l'aide d'un système de points basé sur des facteurs tels que l'âge, l'éducation, les compétences linguistiques et l'expérience professionnelle.

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Des points supplémentaires peuvent être obtenus pour la maîtrise de la langue française, les études post-secondaires au Canada, le fait d'avoir des membres de la famille au Canada (résidents permanents ou citoyens), le fait d'avoir des nominations provinciales ou territoriales et, avant ce changement majeur, le fait d'avoir une offre d'emploi valide ajoutait également des points supplémentaires.

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Avec un score maximum de 1200, les candidats les mieux classés reçoivent des invitations à demander la résidence permanente lors de loteries périodiques. 

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Qui est concerné par les modifications du score du SRC ? 

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Cet ajustement a un impact sur les demandeurs actuels du bassin d'Entrée express qui comptaient sur ces points supplémentaires pour améliorer leur score dans le système de classement global. Cependant, il n'affecte pas les personnes qui ont déjà reçu une invitation à présenter une demande (ITA) ou celles dont la demande de résidence permanente est en cours de traitement.

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D'autre part, cette modification ajuste également les critères de l'emploi réservé pour les médecins qui pouvaient auparavant bénéficier d'une section (29 [4]) qui permettait d'accepter les offres d'emploi pour les médecins d'une durée inférieure à un an, à condition qu'elles proviennent d'un gouvernement provincial, d'une entité gouvernementale, d'une agence désignée par le gouvernement ou d'une organisation de soins de santé financée par les deniers publics. Cette flexibilité a été supprimée, de même que les points pour l'emploi réservé.

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Plus d'informations officielles sur la politique publique temporaire visant à faciliter la délivrance de visas de résidence permanente pour les médecins fournissant des services médicaux financés par l'État au Canada - Canada.ca 

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Qu'adviendra-t-il des offres d'emploi valables ? 

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Bien que des points supplémentaires ne soient plus accordés pour les offres concertées, ils restent pertinents pour répondre aux critères d'éligibilité de programmes tels que le programme fédéral pour les travailleurs qualifiés, le programme fédéral pour les métiers qualifiés et certains volets du programme des candidats des provinces.

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Que doivent savoir les candidats à propos de leurs nouveaux scores ? 

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Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a indiqué qu'il faudra peut-être quelques jours pour que les nouveaux scores soient correctement reflétés dans les profils des candidats. Si, au bout d'une semaine, les résultats sont toujours incorrects, il est conseillé aux candidats de contacter les autorités.

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Recommandations pour améliorer votre score au SIR dans le cadre d'Entrée express

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Compte tenu des changements dus à la suppression des 50 ou 200 points supplémentaires par offre d'emploi, il est conseillé de mettre l'accent sur d'autres facteurs qui ajoutent des points, tels que la langue, l'âge, la formation, etc. Pour ce faire, suivez les étapes suivantes :

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1. Améliorez votre anglais grâce à une bonne préparation pour obtenir un meilleur score aux tests IELTS et CELPIP. Des niveaux plus élevés en compréhension orale, en écriture, en lecture et en expression orale peuvent faire une grande différence. 
2. Si vous parlez français, passez les tests TEF ou TEC, qui vous permettront d'obtenir des points supplémentaires. N'oubliez pas que le Canada accorde une grande importance au bilinguisme.
3. Augmenter votre niveau d'éducation et obtenir un diplôme ou un certificat supplémentaire.
4. Envisagez des programmes d'études au Canada, car les études post-secondaires suivies au Canada donnent droit à des points supplémentaires.
5. Veillez à obtenir une évaluation des diplômes (ECA) pour vos études à l'étranger.
6. Accumuler de l'expérience professionnelle au Canada ou à l'étranger dans des professions qualifiées.
7. Assurez-vous que votre expérience est bien documentée et qu'elle concerne une profession reconnue par le système de la CNP (Classification nationale des professions).
8. Recherchez les nominations provinciales, car elles peuvent vous permettre d'obtenir jusqu'à 600 points supplémentaires dans le système CRS.

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Si vous souhaitez obtenir des conseils sur la manière d'améliorer votre score au SRC et d'établir un bon profil d'immigration, contactez notre équipe de consultants réglementés par la CCPI pour une évaluation gratuite ou prenez rendez-vous près de chez vous ici.

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J'espère que ce sujet vous sera d'une grande utilité. Merci beaucoup pour votre lecture, à bientôt !

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Avec amour,

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Immiland Canada